Ausländische E-Recruitingmärkte (FR)
Übernahmen auf dem französischen Jobbörsenmarkt
In Frankreich ließen sich im letzten Quartal Konzentrationsbewegungen auf dem Online-Stellenmarkt beobachten. Auch wenn die Landschaft der Jobbörsen vielfältig bleibt, gab es zwei interessante Übernahmen, die vor allem die Marktposition der Big Player in Frankreich stärken.
Am 17. Januar 2008 annoncierte Adenclassifieds den Erwerb der Jobbörse Cadresonline mit Sitz in Paris für 11,7 Millionen Euro. Damit versammelt die Gruppe bereits drei der größten französischen Generalisten unter ihrem Dach und baut seine Marktanteile aus. Bei den beiden anderen Online-Stellenmärkten handelt es sich um Keljob - eine gut funktionierende Meta-Jobsuchmaschine und Cadremploi, womit gezielt Fach- und Führungskräfte angesprochen werden. In Aktors internationaler Jobbörsenstudie 2007 gab Cadresonline an, monatlich rund 15.000 Stellenanzeigen zu veröffentlichen und über eine Lebenslaufdatenbank mit 200.000 Profilen zu verfügen.
Bereits Ende Dezember bestätigte StepStone die Übernahme von Sourcea, einer führenden französischen Jobbörse für Nischenmärkte, die sich auf Telesales, Bankdienste, Marketing und Sekretariatsdienste spezialisiert hat. Für StepStone stellt dies die erste Akquisition auf dem französischen Markt seit 2000 dar. Vorhandene Geschäftsbereiche des Unternehmens wie die Jobbörse StepStone.fr sollen verstärkt werden. Eine starke Marktpräsenz war bisher, auch vor dem Hintergrund der Auflösung verschiedener Kooperationen, z.B. mit Emailjob, nicht möglich. Daher ist der Erwerb von Sourcea, für einen Barpreis von zunächst 1,5 Mio. EUR, ein strategischer Schritt. Weitere Zahlungen werden 2009 abhängig vom finanziellen Ergebnis 2008 folgen. Boris Gourmelen bleibt im Unternehmen und leitet weiterhin sein Team aus 15 Mitarbeitern. Er wird zukünftig verstärkt mit Valérie Vaillant - ehemalige Vertriebs- und Marketingleiterin bei Cadresonline - zusammenarbeiten, die seit Anfang Februar den Online-Bereich der StepStone AG in Frankreich leitet.
